Onboarding is tijdsintensief en kostbaar. Met onze apps en boeken ondersteunen we vele organisaties bij het succesvol inwerken van nieuwe medewerkers.

Helmond Onboardingwerkboek

Geef medewerkers een tastbaar houvast tijdens hun eerste 100 dagen.

Pré- en onboarders leren stapsgewijs de organisatie, afdeling en functie kennen.

onboarding enquete image

Leer van nieuwe medewerkers en optimaliseer zo continu het onboardingsproces.

  • Voordelen organisatie
  • Voordelen medewerker
  • Effectief overdragen van cultuur en gewenst gedrag.
  • Medewerker voelt zich sneller verbonden met de organisatie én met collega's.
  • Tijdsbesparing door vergroten van de zelfredzaamheid.
  • En is sneller op niveau gewenst functioneren, wat de werkbeleving bevordert.

Klaar voor (nog) betere onboarding?

Onze apps en boeken zijn:

  • Effectief: ze stimuleren en activeren de ontwikkeling en performance van medewerkers.
  • Relevant: ze bieden inzicht en structuur.
  • Breed inzetbaar: voor continue ondersteuning of voor een éénmalig event, programma of campagne.

Onze app is:

  • Laagdrempelig: een intuïtieve app, compleet maar zonder overload aan functionaliteit.
  • Modulair: over hele employee journey heen, of per stap van de journey te gebruiken.
  • Datadriven: ontwikkel je als organisatie, leer van medewerkers en faciliteer nog beter.

Onze boeken:

  • Bieden: rust in een digitale wereld.
  • Verhogen: de zichtbaarheid van HR.
  • Helpen: belangrijke informatie nog beter te adopteren.

Laat je inspireren door ons e-boek

Gratis e-boek